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      【法律】《中华人民共和国职业病防治法》第七十条　违反本法规定，有下列行为之一的，由安全生产监督管理部门给予警告，责令限期改正;逾期不改正的，处十万元以下的罚款：

　　(一)工作场所职业病危害因素检测、评价结果没有存档、上报、公布的;

　   (二)未采取本法第二十一条规定的职业病防治管理措施的;

　　(三)未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施的;

　　(四)未按照规定组织劳动者进行职业卫生培训，或者未对劳动者个人职业病防护采取指导、督促措施的;

　　(五)国内首次使用或者首次进口与职业病危害有关的化学材料，未按照规定报送毒性鉴定资料以及经有关部门登记注册或者批准进口的文件的。

　　第二十条　用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：

　　(一)设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作;

　　(二)制定职业病防治计划和实施方案;

　　(三)建立、健全职业卫生管理制度和操作规程;

　　(四)建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案;

　　(五)建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度;

       (六)建立、健全职业病危害事故应急救援预案。

1.立案阶段：在检查中或者事故调查中发现、或者接到举报、或者下级安全监管部门移交的，工作场所职业病危害因素检测、评价结果没有存档、上报、公布的；未采取《职业病防治法》第二十一条规定的职业病防治管理措施的；未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施的；未按照规定组织劳动者进行职业卫生培训，或者未对劳动者个人职业病防护采取指导、督促措施的；国内首次使用或者首次进口与职业病危害有关的化学材料，未按照规定报送毒性鉴定资料以及经有关部门登记注册或者批准进口的文件的处罚的违法案件，予以审查，决定是否立案。

2.调查阶段：对已经立案的案件，进行调查时，执法人员不得少于两人，与当事人有直接利害关系的应当回避。调查时应出示执法证件，收集相关证据，允许当事人辩解陈述，执法人员应保守有关秘密。

3.审查阶段：对案件违法事实、证据、调查取证程序、法律适用、处罚种类和幅度、当事人陈述和申辩理由等方面进行审查，提出处理意见，拟作出《安全生产违法行为行政处罚办法》第二十八条规定的处罚，由安监部门负责人集体讨论决定。

4.告知阶段：在做出行政处罚决定前，应制作《行政处罚告知书》，符合听证条件的制作《听证告知书》，通知当事人，当事人享有的陈述、申辩、要求听证的权利。

5.决定阶段：根据审理情况决定是否予以行政处罚。依法需要给予行政处罚的，应制作《行政处罚决定书》，载明违法事实和证据、处罚依据和内容、缴纳罚款的银行、申请行政复议或提起行政诉讼的途径和期限等内容。

6.送达阶段：《行政处罚决定书》按照法定的方式和期限送达当事人。

7.执行阶段：监督当事人在决定的期限内，履行生效的行政处罚决定。当事人在法定期限内不申请行政复议或者提起行政诉讼，又不履行的，发出催缴通知，加收罚款滞纳金，再不履行的向人民法院申请强制执行。给予撤销资质的行政处罚依法撤销其资质。作出没收违法所得价值10万元以上、撤销有关资格的，自作出行政处罚决定之日起10日内报国家安全生产监督管理总局备案。

8.其他法律法规规章文件规定应履行的责任。